Версия сайта для слабовидящих
12.11.2025 08:47

Должностные обязанности заместителя директора по ВР

  • Заместитель директора по ВР должен уметь:
  • – разрабатывать проекты программ воспитания в соответствии с требованиями ФГОС ОО;
  • – применять педагогические методы работы с детским коллективом с целью включения обучающихся в создание программ воспитания;
  • – организовывать участие педагогов и родителей (законных представителей) в проектировании программ воспитания;
  • – реализовывать формы и методы воспитательной деятельности с целью развития у обучающихся патриотизма, гражданской позиции;
  • – применять формы и методы нравственного воспитания обучающихся, проводить мероприятия по развитию у них этической культуры;
  • – организовывать экологически ориентированную деятельность обучающихся, мероприятия по развитию у них экологической культуры;
  • – применять технологии воспитательной деятельности, обеспечивающие развитие у обучающихся интеллектуальной сферы личности;
  • – организовывать художественно-эстетическую деятельность обучающихся, применять технологии развития у них эстетической культуры;
  • – организовывать трудовую деятельность обучающихся, применять педагогические технологии трудового воспитания обучающихся;
  • – организовывать процесс физического воспитания обучающихся, проводить спортивные мероприятия;
  • – организовывать игровую, проектную, творческую деятельность обучающихся с целью расширения у них социокультурного опыта;
  • – применять соответствующие возрастным особенностям обучающихся формы и методы организации воспитательного процесса;
  • – применять технологии педагогического стимулирования обучающихся к самореализации и социально-педагогической поддержки;
  • – осуществлять организационно-педагогическое сопровождение воспитательной деятельности педагогов;
  • – осуществлять контроль реализации программ воспитания;
  • – применять формы и методы организации оценочной деятельности обучающихся, развития у них навыков самооценки, самоанализа;
  • – обеспечивать взаимосвязь и взаимодополняемость программ воспитания и программ внеурочной деятельности;
  • – применять педагогические технологии мотивации детей к самореализации в творческой внеурочной деятельности;
  • – привлекать семью, волонтеров, социальные институты, готовые оказать поддержку в работе с детьми по избранному направлению внеурочной деятельности, и организовывать их работу;
  • – осуществлять поиск и отбор актуальных информационных источников с целью методической поддержки воспитательной деятельности;
  • – анализировать методическую литературу, современный педагогический опыт организации воспитательного процесса;
  • – разрабатывать локальные акты для осуществления и повышения качества воспитательной деятельности в образовательной организации;
  • – консультировать родителей (законных представителей) по вопросам организации досуговой деятельности обучающихся, их отдыха в каникулярное время;
  • – организовывать мероприятия с целью повышения социально-педагогической компетентности родителей (законных представителей);
  • – оказывать организационно-методическую поддержку педагогам в проведении ими досуговых мероприятий;
  • Заместитель директора по ВР в своей деятельности руководствуется:
  • – уставом организации;
  • – настоящей должностной инструкцией;
  • – локальными нормативными актами и приказами организации.
  • Заместитель директора по ВР принимается и освобождается от должности руководителем организации и непосредственно ему подчиняется.
  •  В период отсутствия педагога-организатора (отпуска, болезни и пр.) его обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.
  • Функции 
  •  Организационно-педагогическое обеспечение воспитательного процесса:
  •  организационно-педагогическое обеспечение проектирования и реализации программ воспитания;
  •  организация работы по одному или нескольким направлениям внеурочной деятельности;
  •  организационно-методическое обеспечение воспитательной деятельности.
  •  Должностные обязанности
  • Заместитель директора по ВР выполняет следующие должностные обязанности:
  • – добросовестно исполняет свои трудовые обязанности, возложенные на него трудовым договором;
  • – соблюдает Правила внутреннего трудового распорядка;
  • – соблюдает трудовую дисциплину;
  • – выполняет установленные нормы труда;
  • – соблюдает требования по охране труда и обеспечению безопасности труда;
  • – бережно относится к имуществу работодателя (в том числе к имуществу третьих лиц, находящемуся у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества) и других работников;
  • – незамедлительно сообщает работодателю либо непосредственному руководителю о возникновении ситуации, представляющей угрозу жизни и здоровью людей, сохранности имущества работодателя (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества);
  • – соблюдает правовые, нравственные и этические нормы, следует требованиям профессиональной этики;
  • – уважает честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений;
  • – развивает у обучающихся познавательную активность, самостоятельность, инициативу, творческие способности, формирует гражданскую позицию, способность к труду и жизни в условиях современного мира, формирует у обучающихся культуру здорового и безопасного образа жизни;
  • – применяет педагогически обоснованные и обеспечивающие высокое качество образования формы, методы обучения и воспитания;
  • – учитывает особенности психофизического развития обучающихся и состояние их здоровья, соблюдает специальные условия, необходимые для получения образования лицами с ограниченными возможностями здоровья, взаимодействует при необходимости с медицинскими организациями;
  • – систематически повышает свой профессиональный уровень;
  • – проходит аттестацию на соответствие занимаемой должности в порядке, установленном законодательством об образовании;
  • – проходит в соответствии с трудовым законодательством предварительные при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры, а также внеочередные медицинские осмотры по направлению работодателя;
  • – проходит в установленном законодательством РФ порядке обучение и проверку знаний и навыков в области охраны труда;
  • – соблюдает устав образовательной организации;
  • – осуществляет связь с родителями или лицами, их заменяющими;
  • – выполняет правила по охране труда и пожарной безопасности.
  • В рамках трудовой функции, указанной в подпункте 2.1.1 настоящей должностной инструкции, заместитель директора по ВР:
  • – изучает особенности, интересы и потребности обучающихся;
  • – проектирует содержание воспитательного процесса в образовательной организации в соответствии с требованиями ФГОС ОО;
  • – осуществляет организационно-педагогическое обеспечение участия детей и взрослых в проектировании программ воспитания;
  • – вовлекает обучающихся в творческую деятельность по основным направлениям воспитания;
  • – осуществляет организационно-педагогическое обеспечение воспитательной деятельности педагогов;
  • – анализирует результаты реализации программ воспитания.
  • В рамках трудовой функции заместитель директора по ВР:
  • – разрабатывает программы воспитания по одному из направлений ФГОС ОО: спортивно-оздоровительному, социальному, духовно-нравственному, общеинтеллектуальному, общекультурному;
  • В рамках трудовой функции заместитель директора по ВР:
  • – занимается поиском и отбором актуальных информационно-методических материалов для осуществления воспитательной деятельности;
  • – разрабатывает информационно-методические материалы по основным направлениям воспитательной деятельности;
  • – консультирует педагогов и родителей (законных представителей) по вопросам организации воспитательного процесса, досуговой деятельности обучающихся;
  • – осуществляет организационно-методическое обеспечение взаимодействия образовательной организации с семьей по вопросам воспитания;
  • – осуществляет организационно-методическое сопровождение досуговых мероприятий;
  • – осуществляет организационно-методическое обеспечение проведения педагогической диагностики и анализа результатов воспитательной деятельности.
  • Заместитель директора по ВР учитывает особенности психофизического развития обучающихся, воспитанников и состояние их здоровья, соблюдает специальные условия, необходимые для получения образования лицами с ограниченными возможностями здоровья, взаимодействует при необходимости с медицинскими организациями.
  • Заместитель директора по ВР участвует в организации и проведении концертной деятельности, конкурсов, состязаний, спортивных соревнований, тренировочных сборов, экскурсий и других формах учебной деятельности, предусмотренных локальными актами организации.

Сообщить о противоправном контенте